• Management   
• Management de proximité niveau 1
  
• Management de proximité niveau 2
• Management : les clefs
  
• Management de la diversité
• Le management participatif
  
• Animation de réunion
• Assurer la fonction de chef d'équipe
• Encadrer, manager une équipe
• Animer une équipe de salariés saisonniers
• Entretien professionnel
  
• Mener des entretiens individuels (évaluation, professionnel, recadrage,…)
• Motiver et fidéliser ses collaborateurs
• Gérer les comportements difficiles
  

• Télétravail
• Animer des réunions en distanciel
  
• Adapter sa posture et son management en distanciel
  
• Management de collaborateurs en télétravail
• Optimiser son travail à distance

• Relation client, vente
• Attitude et relation client
  
• Améliorer sa relation client par la communication et le conseil
• Accueillir, Développer, entretenir et la relation client

• Communication interpersonnelle
• Découvrir son type de personnalité et capitaliser sur ces ressources internes
• Utiliser des outils pour améliorer sa relation aux autres
• Maitriser et optimiser sa communication
  

• Efficacité professionnelle
• Gestion du stress
  
• Gestion et organisation de son temps de travail
• Gestion de conflits

• Ressources Humaines - Divers
• Mettre en œuvre le télétravail
• Formateur interne - Occasionnel - Référent AFEST
• Tuteur - Maitre d'apprentissage

Formations 100% en distanciel : coaching + modules e-learning

Nos modules e-learning transmettent des méthodes, des outils simples et efficaces que le participant expérimente sur son poste de travail. Un suivi personnalisé est assuré pour chaque participant. 

Nos Formateurs / Coachs approfondissent les axes de progrès majeurs à partir d’un auto-diagnostique et aux réflexions individuelles des participants. Entre les modules E-learning et les séances individuelles, les participants sont guidés pour des mises en application immédiates et concrètes de leurs acquis. 

S’inscrivant dans la durée, nos parcours d’apprentissage favorisent des changements de comportements et d’habitudes. Les participants ayant testé des formations présentielles classiques sur ce thème et ces formations individualisées sont unanimes : "C’est vraiment là que je suis passé de la théorie à de vrais changements professionnels durables !"

L’individualisation des formations via des modalités à distance comme l’E-learning associé à des séances de suivi présente de nombreux avantages à savoir :

• Eviter des coûts de déplacement importants.
• Gagner en flexibilité dans l’organisation et la planification de votre plan de formation (plus besoin de créer des groupes – Entrée/sortie permanente tout au long de l’année)

• Management
• Management de proximité niveau 1
• Management de proximité niveau 2
• Management de collaborateurs en télétravail
• Management de proximité dans une très petite entreprise
• Adapter sa posture et son management en distanciel
• Animer une équipe de salariés saisonniers
• Entretien professionnel

• Efficacité professionnelle
• Animation de réunion
• Animer des réunions en distanciel
• Gestion de conflits
• Optimiser son travail à distance
• Organisation et gestion du temps
• Prise de parole en public

• Communication interpersonnelle
• S'affirmer pour mieux communiquer en situation professionnelle
• Mieux communiquer au travail pour améliorer l'efficacité et la relation

• Relation client – Vente
• Améliorer sa relation client par la communication et le conseil
• Augmenter ses ventes en magasin

• Ressources humaines
• Pilotage ressources humaines
• Mettre en œuvre le télétravail
• Réussir vos parcours d'intégration
• Accueil et intégration des saisonniers & intérimaires

• Divers
• Assurer une mission de tutorat en entreprise
• Devenir formateur interne

• Management
• Management de managers
• Encadrer et manager une équipe de saisonniers
• Manager à distance / Télétravail
• Entretien professionnel

• Efficacité professionnelle
• Animation de réunion
• Gestion de conflits
• Mieux-être au quotidien et au travail
• Prise de parole en public

• Relation client – Vente
• Attitude et relation client
• Augmenter ses ventes en magasin

• Divers
• Assurer la fonction de tuteur
• Encadrer un alternant
• Formateur interne

• Ressources humaines
• Accueil et intégration des saisonniers & intérimaires
• Réussir vos parcours d'intégration